主管岛内劳工权益的台劳动部门爆出霸凌已经是令人匪夷所思，事后轻描淡写的处理又引爆民怨沸腾，事件逐渐演变为政治风暴。台卫福部门、台北市社会局也接连爆出职场霸凌事件和相关陈情。

台湾媒体称，日前，有网友在网络上贴出录音，表示台卫福部门疾管机构整备组组长对同事咆哮、摔公文。

民众党民代陈昭姿在台立法机构也表示接获检举，称台卫福部门心理健康单位主管在外标榜其年轻优秀，实际则是涉嫌霸凌的长官，将“分层负责”概念挂在嘴边，也就是自己不用负责，全都是由下属负责，他还不分工作日和节假日以口头或即时通讯软件交办工作，并要求下属24小时待命，致同事们无法得到喘息，精神上几尽崩溃。陈昭姿还当场直接点名台卫福部门主任秘书兼社会保险单位主管刘玉娟，质疑她也有霸凌行为。

民众党民代陈昭姿 陈昭姿 vs台卫福部门主任秘书兼社会保险单位主管 刘玉娟：你有没有自己早早下班，让下属帮你开门，要求下属24小时ON CALL（待命）。我没有请过同仁要加班，或是假日要来上班，没有，一次都没有过。

台卫福部门副负责人 周志浩：一个星期就要把这个调查报告完成，至于后续惩处这些东西，后面会依照程序来做处理。

霸凌风暴也烧进台北市社会局，据报道，有当事人出面哭诉，他们的主管只要稍有不满就会咆哮甚至摔公文。

被霸凌当事人：每次都会被大声咆哮，然后摔公文。就是从同仁手上接过公文之后，就直接“唉”，然后就丢到桌上。让我觉得很害怕，因为公文就直接“啪”。

如此高压环境，被霸凌者想申诉求助，却奈何无门。

被霸凌当事人：陈情案被劳动局，直接退回给社会局，然后社会局连一层长官都不知道，就是实际上没有办法落实。（市政府）方面承诺在制度上面，给我们的申诉管道。

爆料者称，办公室像是地狱，高压的环境，让不少人的身心健康都出了问题。

被霸凌当事人：我们科内现在女生，很少有小孩，或者是有在怀孕。在这个环境，没有办法让人家，可以去进行正常的规划。（同仁）他们也是有失眠，晚上睡不好，每天都觉得神经系统快要崩坏。

台北市社会局副局长 林淑娥：考虑到同仁在里面办公的心情，双方其实都是。所以也许我们会做适当的处理，

看是不是（主管）有请假的可能。

台湾中时电子报报道，据劳动及职业安全卫生研究所此前的一项调查，岛内约42.9万名劳工一年内曾遭遇包括威胁、恐吓、羞辱、歧视、排挤、霸凌、欺凌、骚扰等心理暴力，为遭性骚扰的4.4倍以上。“台湾职业安全健康联机”表示，台劳动部门对于职场霸凌并无明确定义，仅制定预防指引让企业参考执行，对发生霸凌的职场与受害者，主管机关既无监督也无积极协助，导致问题一再发生，受害者求助无门。